＼これまでのスキルが強み！／
三重県伊賀市にて就業できる安全専任者の募集です。
ゼネコンやサブコン・メーカーなどで
安全管理を経験されてきた方であればエントリー可能です。
駐車場完備！
施工管理から転身をお考えの方は必見です。
【プロジェクト名】
製造施設拡張工事
【担当業務】
現場パトロール
不安全行動チェック
書類作成
安全大会参加など
＜応募条件＞
実務経験：5年以上
PCスキル：Excel・Word
【こんな方が活躍中！】
大手ゼネコンや地方工事会社の出身者
異業種からの復帰希望の方
U/I/Jターン就業希望の方
【勤務開始日】
即日～3ヵ月以内＜応相談＞
【その他】
マイカー通勤可能です。
詳細はお問合せ下さい。
＊入社日柔軟に対応
＊給与仮払い制度あり
＊ご経験・スキルを最大考慮
＊リモート面談随時実施中
【海外エンジニア応援】
＊Construction Manager
＊BIM Manager
＊CAD Operators etc.
VISA更新サポートいたします。
現在、外国籍の社員が100 名以上在籍。
安心して活躍できますよ！
| 求人番号 | 090699251016-05 |
|---|---|
| 社名 | 大手設備工事会社 |
| 勤務地 | 三重県伊賀市 |
| 給与 |
月給 304,826円 〜 765,000円 ------------------------------------ ＊正社員登用制度あり ＊残業代/通勤費100％支給 ＊年齢/経験/スキルを総合考慮 ------------------------------------ ＜モデル年収＞ 365～918万円 |
| 学歴・経験など | 不問 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 通勤交通費 | ガソリン代:20円/km |
| 休日・休暇 | ・土曜・日曜・祝日 週休二日制
・年次有給休暇 勤続半年後10日付与 ・長期休暇（GW・お盆・年末年始） ・特別休暇（結婚・出産・死亡ほか） ・特別休業（産前産後・育児・介護ほか） ・各休暇は就業規則による ・各休業は労働基準法、育児・介護休業法等による |
| 福利厚生・保険 | ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社宅・社用車・社用携帯貸与 プロジェクト先により異なります ・帰省旅費 プロジェクト先により異なります ・各種手当 会社規定アリ ・通勤手当 ・家族手当 ・資格手当 ・赴任手当 ・キャリア手当 ほか ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| その他 | |
| 受動禁煙防⽌施策 |
屋内受動喫煙対策：有 屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙区域での業務なし |
| 2024年4月施行/労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項 |
≪就業場所≫
（変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） ≪業務内容≫ （変更の範囲）会社の定める業務（育児・介護による短時間勤務中は原則、 業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。） ≪更新の上限≫ 上限なし |
| 募集者の⽒名または名称 | JAGフィールド株式会社 |
| 情報更新⽇ | 2026年1月2日 |
