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建設マネジメント|正社員(管理事務)【未経験向けプログラム充実|座学研~OJT~PC・CAD】

建設マネジメント|正社員(管理事務)【未経験向けプログラム充実|座学研~OJT~PC・CAD】

施工管理(建築・土木・設備・電気)
その他プラント
関東エリア
茨城県
女性活躍
社員寮・宿舍あり
U/Iターン応援
複数名採用
学歴不問
未経験歓迎
文系・理系OK
新卒・第二新卒活躍
賞与あり
フリーター活躍
昇給あり
スクール卒活躍
土日祝休み
20~30代活躍
車通勤可能

”建設”に興味があるあなたへ
アクティブな事務シゴト
転職で、資格取得で、収入UP!

<募集概要>
建設プロジェクトを進行するためのマネジメント業務をお任せします。


<主な業務内容>
・写真の整理
状況を記録するために撮影された写真データを、PC上でまとめます。

・資材管理のサポート
建設資材の在庫を確認し、不足や破損などがあれば報告します。

・書類作成
報告書類や図面などの作成。まずは、データ入力ができればOKです。図面の読み方から丁寧に教えます。

・現場の見回り
スケジュール通りに進んでいるか、作業員の安全が確保されているか、確認します。


【1】 研修
建設における全体的な知識から、図面の読み方・CADの使い方などを習得

座学講義/社会人マナー研修/映像研修/eラーニング研修/CADスキル研修/親睦会/キャリア相談/各プロジェクトでのOJT研修 など

【2】 現場での管理業務
まずは先輩の指導の下、書類の整理や電話応対などから始め少しずつ仕事を覚えていただきます。

最初の着任プロジェクト
発電所での配管工事/北茨城市からスタートします。
(予定となります。詳細はお問合せ下さい。)

◎困りごと、キャリアについて相談できる社員がいるので安心!

【3】 キャリアアップ
希望のプロジェクトに携わることや、あなたに来てほしいとプロジェクトに呼ばれる人材となり、様々な現場で活躍できる人材となれます。

国家資格を取得すれば、毎月の収入もUP!
(最大3万円/月)


■ 20代・30代の方が活躍中!
異業種からのキャリアチェンジした先輩社員も多数!

┃ 前職の具体例
・トラック運転手
・型枠職人
・販売員
・家電量販店スタッフ
・引越し作業員


■ 建設という、スケールの大きなものづくり!
ランドマーク建築から社会インフラ整備まで社会貢献性の高いプロジェクトに携わる

┃プロジェクト一例
・アクアワールド・大洗/ 茨城県
・旧イタリア大使館別荘記念公園
・つくばエクスプレス関連施設(駅舎・高架橋)
・常磐自動車道リニューアル事業


お気軽にお問い合わせください。


【応募条件】 ※必須要件
39歳以下
(長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由 3号イ)

*未経験で月給26万円スタート!
*国家資格取得も目指せます!
*WEB面談実施中!
*文系・理系問わず20~30代活躍中!

【For Foreign Engineers】
(Construction Manager / BIM Manager / CAD Operators etc.)
*VISA サポートOK!
現在、外国籍の社員が100 名以上在籍。
安心してご活躍いただけますよ!

建設マネジメント|正社員(管理事務)【未経験向けプログラム充実|座学研~OJT~PC・CAD】

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求人詳細

求人番号 091705250526-04
社名 プラント関連専門工事会社
勤務地 茨城県北茨城市
給与 月給 260,140円 〜 340,500円
うち固定残業代(20h相当)33,700円~43,060円含む
賞与年2回支給
------------------------------------
*正社員登用制度あり
*超過分/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
------------------------------------
<モデル年収> 312~408万円
学歴・経験など 不問
勤務時間 8:00~17:00休憩時間 60分
通勤交通費 公共交通機関定期代ガソリン代(20円/Km)
休日・休暇 ・週休二日制(土日祝) 会社カレンダーあり

・有給休暇  入社6月後10日発生

~年3回の大型連休~
・ゴールデンウィーク
・お盆休み
・年末年始

・特別休暇(慶弔・裁判員制度への参加)

・特別休業(産前産後・育児・介護)
福利厚生・保険 ・社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)

・社宅/社用車/社用携帯貸与
 プロジェクト先により異なります

・帰省旅費
 プロジェクト先により異なります

・各種手当 会社規定アリ
通勤手当/家族手当/資格手当/赴任手当/キャリア手当 ほか

・定期健康診断/ストレスチェック/産業医面談
雇用形態 正社員
その他
受動禁煙防⽌施策 屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし
2024年4月施行/労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項 ≪就業場所≫
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
≪業務内容≫
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、
業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)
≪更新の上限≫
上限なし
募集者の⽒名または名称 JAGフィールド株式会社
情報更新⽇ 2025年6月25日

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